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viernes, 23 de febrero de 2024

Bellavista Style Group crece un 21% en 2023, consolidando Abbacino, HeyDude & Ilse Jacobsen en España

/COMUNICAE/

La empresa familiar liderada por los hermanos Sebastián y Toni Vadell, cerró el ejercicio del pasado año con un crecimiento del 21%, alcanzado una facturación global récord de 17 millones de euros


Bellavista Style Group, la empresa con sede en Mallorca, líder en diseño y moda de accesorios que incluye la comercialización de las marcas de bolsos y calzado ABBACINO, HEYDUDE & ILSE JACONSEN, continúa con su estrategia de expansión nacional e internacional con paso firme. La empresa familiar liderada por los hermanos Sebastián y Toni Vadell, cerró 2023 con un crecimiento del 21%, alcanzado una facturación global récord de 17 millones de euros, de los cuales, ocho millones de euros corresponden a las ventas de Abbacino. Con estos resultados, la empresa consolida su posicionamiento en España, así como en los principales mercados internacionales en los que opera en la actualidad, como Alemania e Italia donde prevé crecer un 10% durante 2024.

La compañía abrió el pasado año su primera tienda en Palma de Mallorca, en la calle Sant Miquel 4, una de principales zonas comerciales de la ciudad que destaca por su céntrica localización con vistas a la Plaza Mayor. La tienda presenta un nuevo concepto de diseño totalmente abierto, luminoso, diáfano y vanguardista que facilita la experiencia de compra al cliente. En ella encontraremos las nuevas propuestas y colecciones de bolsos, sneakers, marroquinería, pañuelos y sombreros de Abbacino, las novedades de la marca de calzado HEYDUDE con zapatos que destacan por su ligereza y estilo innovador perteneciente al gigante del calzado CROCS y la firma danesa de calzado ILSE JACONSEN con gran influencia en tendencias nórdicas.

Abbacino cuenta en España con más de 350 puntos de venta, incluyendo los córners de los centros comerciales de El Corte Inglés. Por zona geográfica las ventas de la marca en el territorio nacional se concentran en Alicante, Barcelona, Bilbao, Madrid, Murcia, Sevilla y Valencia, donde se han vendido durante el último ejercicio más de 250.000 productos (bolsos, accesorios y zapatos) y prevé la apertura de cuatro nuevos córners en el mercado nacional en diferentes ubicaciones de los principales centros comerciales de El Corte Inglés en 2024. España representa el 80% de las ventas de la compañía y el 20% restante se concentra en los mercados internacionales de Alemania, Austria, Bélgica, Italia, segundo mayor mercado por facturación, y Holanda. Abbacino desembarcó en México a finales de 2023, de la mano de los grandes almacenes Liverpool y tiene previstas nuevas aperturas en este país.

Bellavista Style Group cuenta actualmente con más de 500 puntos de venta multimarca que incluyen tiendas de moda, zapatería y establecimientos en los principales centros comerciales de Alemania, Austria, Bélgica, España, Estados Unidos, Italia, Irlanda y Portugal, con Abbacino y HEYDUDE. La compañía cuenta con una plantilla de casi cien empleados en España y prevé aumentarla en 2024. 

Acerca de Abbacino: La conocida marca mallorquina de bolsos, sneakers, marroquinería, pañuelos y sombreros, nació hace cuatro décadas en un pequeño pueblo del centro de Mallorca iniciándose en la elaboración de bolsos de forma artesanal con diseños de estilo innovador que fueron muy bien acogidos en su lanzamiento. Desde 1997 la compañía está liderada por los hermanos Sebastián y Toni Vadell que decidieron mantener vivo el proyecto familiar iniciado por sus padres, lanzando la marca con una visión más actual, innovadora y muy personal en la reinterpretación de las tendencias actuales de la cultura mediterránea. En 2016 dio el salto al mundo digital, un hito que marcó un antes y un después en el modelo de negocio de la compañía presente en ocho mercados internacionales que cuenta actualmente con más de 95 empleados. Abbacino es una firma de estilo de vida reconocida a nivel internacional en la que el diseño es una señal de identidad diferenciadora, un diseño entendido como una forma de captar las tendencias y darles un toque propio, creando colecciones basadas en un concepto meditado y con vocación de permanencia ofreciendo un total look 100%. El cuidado y el respeto por el planeta, es uno de los principales fundamentos de la compañía, por lo que se apuesta firmemente por la sostenibilidad y el uso de materiales reciclados en todas las colecciones con diseños elaborados con procesos de producción y materiales respetuosos con la naturaleza.

Acerca de HEYDUDE: Los zapatos HEY DUDE combinan diseño, ligereza y comodidad. Para su fabricación se han eliminado los materiales pesados en sus productos, incluyendo a su vez materias resistentes, tecnologías patentadas y diseños innovadores, siempre pensando en soluciones para poder hacer el día a día más fácil. La comodidad innovadora, ultraligera y un estilo casual, pero versátil, son una combinación ganadora en los todos los zapatos de la marca. HEY DUDE es sinónimo de detalle e innovación, volviendo a lo básico con el concepto de diseño y fabricación de zapatos, haciendo borrón y cuenta nueva para crear zapatos increíblemente cómodos y ligeros. Desde a marca se promueve una nueva visión de sostenibilidad y transparencia, incluyendo en su catálogo materiales de origen reciclado o de procedencia natural, como el corcho o la piel de imitación procedente de fibras sintéticas, que garantiza el bienestar animal sin dejar atrás la suavidad y la calidez tan propia del cuero.

Más información sobre Abbacino & HEYDUDE en sus redes sociales:

Instagram: @abbacino @heydudespain @heydude

 

 

Fuente Comunicae



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lunes, 19 de febrero de 2024

Febrero presenta cambios importantes en la fiscalidad para los no residentes en España

/COMUNICAE/

Desde IberianTax, especialistas en la gestión del impuesto sobre la renta para no residentes, informan sobre la introducción de dos cambios legislativos en España que prometen simplificar significativamente la fiscalidad para propietarios no residentes y expatriados. Estas reformas, que entran en vigor en febrero de 2024, afectan tanto a la declaración de ingresos por alquiler como al método de pago de impuestos, ofreciendo una gestión más ágil y menos burocrática


Este mes de febrero marca la implementación de dos cambios significativos en el sistema tributario español, dirigidos especialmente a propietarios no residentes y expatriados. Estas actualizaciones, enfocadas en la declaración y pago del impuesto sobre la renta de los no residentes (Modelo 210), simplifican procedimientos y reducen cargas administrativas, mostrando un avance en la accesibilidad del sistema tributario para este colectivo.

Simplificación en la declaración de ingresos por alquiler: la nueva normativa permite a los propietarios no residentes declarar los ingresos por alquiler de forma anual en lugar de trimestral. Implementada mediante la Orden HAC/56/2024, esta medida entra en vigor para el ejercicio fiscal 2024, estableciendo el período de declaración del 1 al 20 de enero de 2025. Por ejemplo, un residente en el Reino Unido que alquila su propiedad en España durante todo el año, pasará de realizar cuatro declaraciones trimestrales a una única declaración anual, simplificando notablemente su gestión fiscal.

Facilitación en el pago de impuestos mediante cuentas SEPA: esta reforma, aprobada por la Orden HFP/387/2023 y que ha entrado en vigor desde febrero de 2024, permite a los no residentes usar cuentas bancarias SEPA para el pago de sus impuestos en España. Esta actualización elimina la obligatoriedad de contar con una cuenta bancaria española para domiciliar el pago del Impuesto sobre la Renta de los No Residentes, brindando mayor comodidad y flexibilidad a los propietarios de toda Europa.

IberianTax, como referente en la gestión de impuestos para no residentes, ve estas actualizaciones como un paso adelante para facilitar la experiencia tributaria de sus usuarios. "Estos cambios son una mejora notable para los propietarios no residentes, quienes ahora se enfrentan a un proceso más sencillo y menos tedioso. En algunos casos la carga formal se reduce en un 75%", explicó el CEO de IberianTax.

Estas reformas no solo optimizan la gestión de las propiedades y las obligaciones fiscales para los no residentes y expatriados, sino que también contribuyen a una imagen de España más acogedora para la inversión y residencia internacional. España se compromete a ofrecer un entorno fiscal más comprensible y accesible, favoreciendo la inversión y la movilidad internacional.

Fuente Comunicae



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domingo, 18 de febrero de 2024

MEBS, premiada como mejor escuela de negocios online 2024

 



ROIPRESS / ESPAÑA / GALARDONES - Madrid Executive Business School ha sido galardonada con el Premio Mejor Escuela de Negocios Online 2024, por los premios Excelencia Educativa. Y es que una formación impartida en online no debe de descuidar nunca la calidad de sus expertos, de los temarios, la valoración de los alumnos, la usabilidad de su campus, el networking internacional.


Las ventajas de la metodología virtual de MEBS consiste en que cuentan con un campus digital en el que el alumno dispone de todo lo necesario: los apuntes de las asignaturas, las tutorías con los profesores, los foros de contacto con el resto de los alumnos, la biblioteca, la entrega de los casos prácticos a través de la plataforma..., pero también se realizan, todas las semanas, clases en vivo. Estas clases, ya sean webinars o presencial online, se retransmiten en streaming para todos los alumnos que puedan asistir en directo y, si no pueden hacerlo, las podrán visionar en su área de estudiante siempre que quieran.

El contacto con los profesores/tutores es directo, por lo que cada alumno se organiza en el horario que más le conviene, pero estando siempre guiado y asesorado por un tutor. 

Aparte de que puedes recibir la formación desde cualquier sitio en el que tengas acceso a Internet, el networking con expertos de diferentes sectores y países es continuo, por lo que las barreras geográficas se convierten en aliadas, en vez de en un impedimento.

Dentro del palmarés de los Premios Excelencia Educativa encontramos otras escuelas de negocio, como la de Spain Business School, que por tercer año ha sido elegida Mejor Escuela de Negocios 2024.

La entrega de los premios se celebrará el 18 de marzo, en el CaixaForum de Madrid.




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Grupo Asador de Aranda avanza en su expansión internacional con un nuevo restaurante en Arabia Saudí

 

  • Con la apertura de Asador de Aranda Riyadh, la marca consolida su presencia en el Medio Oriente con cuatro establecimientos operativos bajo régimen de franquicia
  • Su apertura ha supuesto una inversión próxima a los dos millones de euros




ROIPRESS / ARABIA SAUDÍ / EXPANSIÓN - Grupo Asador de Aranda anuncia hoy la apertura de su nuevo restaurante Asador de Aranda Riyadh en Laysen Valley. Este nuevo establecimiento, que supone el cuarto en régimen de franquicia ubicado en el Medio Oriente, tiene capacidad para 100 comensales y sigue la línea de la cocina castellana que caracteriza a la marca como restaurante especializado en carne con el lechazo de la raza churra como su buque insignia. 


El proceso de expansión internacional de Asador de Aranda, iniciado en 2018, comenzó con la apertura de su primer restaurante en Los Emiratos Árabes Unidos, en la ciudad de Dubái en 2021, en los bajos del emblemático edificio Burj Khalifa, y continuó con nuevas inauguraciones en Abu Dhabi en 2022 y, posteriormente, en la ciudad de Doha en Qatar. La apertura de Asador de Aranda Riyadh en 2024 en Riyadh, capital de Arabia Saudí y hoy considerada como el mayor centro económico del medio oriente, pone de manifiesto el reconocido potencial de la marca por los franquiciados y refuerza la estrategia de crecimiento del grupo, con la mirada puesta en futuras expansiones en otros países de Europa, el Lejano Oriente y el Sureste Asiático.

"Este nuevo restaurante no sólo supone un avance en nuestra estrategia de internacionalización, también es un motivo de orgullo ya que nos permite continuar promocionando nuestra tradición culinaria española y castellana a un público global", comenta Martiniano Palomero, responsable de expansión internacional de la marca Asador de Aranda.


Fidelidad a la tradición gastronómica con respeto por la cultura local:

En un firme compromiso por preservar la autenticidad de su propuesta culinaria, como restaurante especializado en carne, en Asador de Aranda Riyadh se ha respetado tanto la esencia decorativa de la casa como su carta, en la que el lechazo churro continúa siendo el principal reclamo gastronómico y el signo distintivo de la identidad de Asador de Aranda. 

No obstante, en una muestra de adaptación y respeto hacia la cultura del país anfitrión, se ha incorporado a la oferta un menú halal, ajustándose así a las prácticas alimentarias locales. Además, y en consonancia con la situación geográfica y cultural árabe-musulmana, se ha decidido suprimir el cochinillo, así como cualquier tipo de bebida alcohólica.

“Esta adaptación muestra de forma clara nuestro especial compromiso a la hora de proporcionar siempre una experiencia gastronómica única, que sea capaz tanto de respetar las tradiciones españolas, como de acoger e integrar las costumbres y expectativas de nuestros clientes en Riyadh”, concluye Palomero.

Asador de Aranda continúa con así su misión a la hora de convertirse en embajador de la cocina española, a través de platos emblemáticos preparados con pasión y perfección. La apertura en Riyadh es un reflejo de la estrategia de crecimiento considerado del grupo y su adaptabilidad en mercados internacionales diversos, señalando un futuro prometedor para la marca. 

El Grupo Asador de Aranda fue fundado en la década de los 60 como una empresa de restauración de origen 100% español, bajo la gestión de la familia Palomero. Actualmente, tiene 12 restaurantes en funcionamiento en España bajo la marca "Asador de Aranda" y tres más en el Medio Oriente. Adicionalmente, el Grupo posee otros seis restaurantes: en Madrid, se encuentran "La Tahona" y "Tasca de La Farmacia"; en Valladolid, "Figón de Recoletos"; y en Burgos, "Lagar de Milagros" y "Castillo de Izán".




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domingo, 11 de febrero de 2024

TEIMAS nombra a Cristina Vázquez nueva CEO de la compañía

 

 Cristina Vázquez nueva CEO de Teimas 


ROIPRESS / ESPAÑA / NOMBRAMIENTOS - TEIMAS, empresa española que desarrolla soluciones tecnológicas para la gestión profesional de residuos y la economía circular, nombra a Cristina Vázquez Muiño, socia de la compañía, nueva CEO. Vázquez, que es ingeniera informática y tiene formación como Executive en Desarrollo Directivo, había ocupado, hasta ahora, el cargo de Directora de Operaciones (COO). 


Como CEO de TEIMAS, Vázquez, se centrará en liderar el plan estratégico de la compañía, impulsar la digitalización de la cadena de valor del residuo en grandes corporaciones a nivel nacional e internacional y en empresas gestoras de residuos, y potenciar la economía circular para proteger la salud de las personas.

Vázquez sustituye a Miguel Varela, quien seguirá en la compañía vinculado a la expansión internacional y a la estrategia de desarrollo corporativo. En este nuevo puesto, Vázquez desarrollará nuevos planes que impulsen el crecimiento de la compañía y consoliden su posición como una de las empresas de software para la digitalización del vector residuos más importantes a nivel internacional. 

Vázquez, con 13 años de experiencia en TEIMAS, es experta en trazabilidad, digitalización y traslado de residuos, y defensora de la utilidad de los mismos como recursos valiosos.

Desde TEIMAS afirman que “con este nombramiento, queremos continuar impulsando el crecimiento de la compañía, sin perder la esencia que siempre nos ha caracterizado: nuestro firme compromiso para contribuir a la protección del medio ambiente, a través del desarrollo de soluciones tecnológicas innovadoras y eficientes que permitan una mejor gestión de residuos en las empresas”. 




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sábado, 10 de febrero de 2024

Iberseries & Platino Industria y Audiovisual from Spain participarán de nuevo en Berlinale Series Market con un avance de los estrenos más relevantes de series de ficción en español

 

A las 11h del martes 20 de febrero se presentarán en Berlinale Series Market las primeras imágenes de “Marbella”, serie original de Movistar Plus+, producida por Buendía Estudios Canarias.  


ROIPRESS / ESPAÑA / FESTIVALES - Las sesiones Next from Spain exhibirán en exclusiva el día 20 de febrero las primeras imágenes de las series “Marbella” (Movistar Plus+, Buendía Estudios Canarias), “Red Flags” (Atresmedia TV, Zeta Studios) y presentará un promo-reel de la recientemente estrenada “La Ley del Mar” (RTVE, Studio 60).


    Después de cada screening se celebrarán diferentes encuentros con los talentos creativos y ejecutivos de las producciones, entre los que destaca la asistencia de Hugo Silva (actor), Dani de la Torre (director y guionista), Nando López (novelista, creador), José Pastor (RTVE), Diego del Pozo (Atresmedia TV), Miguel García (Atresmedia TV), María Valenzuela (Movistar Plus+ International) y Enrique Domingo Pérez “Flipy” (Studio 60). 

    Asimismo, fruto del acuerdo establecido entre Iberseries & Platino Industria y Berlinale Series Market, el lunes 19 de febrero se llevará a cabo el showcase: “Secuoya: Bridge between Latin America and Europe”, en el que participarán Sergio Pizzolante, presidente de Commercial & International Distribution de Secuoya Studios; Ángela Agudo, productora ejecutiva de Secuoya Studios, y Anna Cassina, directora de Servicios de Producción Internacional de Secuoya Studios. 

Iberseries & Platino Industria y Audiovisual from Spain organizan por segundo año consecutivo en Berlinale Series Market un programa de screenings que incluye un avance en exclusiva de nuevas series de ficción en español para su promoción internacional.  

Berlinale Series Market, iniciativa de European Film Market, Berlinale Co-Production Market y Berlinale Talent organizada paralelamente al Festival Internacional de Cine de Berlín, tendrá lugar del 19 al 21 de febrero como evento centrado en todos los aspectos de la producción de series a nivel global. 

Los contenidos seriados en español cobrarán protagonismo en Berlinale Series Market de la mano de Iberseries & Platino Industria y Audiovisual from Spain a través de las sesiones Next from Spain (First Look + Q&A), que se realizarán el 20 de febrero en la sala CinemaxX 2 de Potsdamer Platz de la capital alemana. 

Next from Spain acogerá en primicia el visionado de primeras imágenes de “Marbella” (Movistar Plus+, Buendía Estudios Canarias), “Red Flags” (Atresmedia TV, Zeta Studios) y presentará un promo-reel de “La Ley del Mar” (RTVE, Studio 60), como muestra representativa de los estrenos recientes y próximos más destacados de ficción original en español. Después de cada proyección habrá un encuentro con los talentos creativos y ejecutivos de las producciones para permitir un tiempo de conversación entre los participantes y turno de preguntas abierto a los asistentes. 

Audiovisual from Spain, marca paraguas creada por ICEX España Exportación e Inversiones, agrupa a las empresas españolas en del sector del cine, la televisión, la animación, los videojuegos y los contenidos de realidad extendida para su promoción internacional en las principales ferias comerciales de todo el mundo. 

Iberseries & Platino Industria, principal encuentro internacional de la industria audiovisual iberoamericana, celebrará su cuarta edición del 1 al 4 de octubre en Matadero Madrid, impulsado por EGEDA y Fundación Secuoya, en colaboración con FIPCA, y el apoyo de Comunidad de Madrid, Ayuntamiento de Madrid, ICEX España Exportación e Inversiones, el patrocinio de Madrid Film Office, Film Madrid y la colaboración de Spain Film Commission, entre otras entidades.

 

Berlinale Series Market / Next from Spain: “Marbella”, “Red Flags”, “La Ley del Mar”

 A las 11h del martes 20 de febrero se presentarán en Berlinale Series Market las primeras imágenes de “Marbella”, serie original de Movistar Plus+, producida por Buendía Estudios Canarias. Hugo Silva (“El Ministerio del tiempo”, “Los amantes pasajeros” de Almodóvar) y Ana Isabelle (“West Side Story” de Spielberg) encabezan el elenco de este adrenalínico thriller de seis episodios creado y desarrollado por el director Dani de la Torre y el guionista Alberto Marini, responsables de “La Unidad” y “La Unidad Kabul”. 

“Marbella”, que se estrenará en Movistar Plus+ en el mes de abril, muestra el lado oscuro de uno de los principales destinos turísticos de Europa. Un lugar donde abogados y mafias colaboran para llevarse su parte del pastel. 

César es un abogado de éxito afincado en Marbella, la capital mundial de la mafia. Guapo, rico, hedonista, egoísta, ambicioso y obsesionado con las redes sociales, sabe que para mantener su estatus tiene que ser el mejor en los tribunales y el hombre que todos conozcan en las salvajes fiestas marbellíes, donde hacen negocios los numerosos grupos criminales que operan en la Costa del Sol. César tiene muy claro que, para no tener problemas en la vida, hay que ser amigo de todos y no cruzar nunca ciertas líneas. Pero cuando menos se lo espera, descubre que está en el ojo del huracán y quién necesita a un abogado que le salve es precisamente él. 

La sesión contará con la participación de Hugo Silva y Dani de la Torre, que estarán acompañados de María Valenzuela, General Manager de Movistar Plus+ International. 

A las 14h se podrá ver un adelanto de “Red Flags”, serie de ocho episodios de treinta minutos de duración producida por Atresmedia TV en colaboración con Zeta Studios. El cast está formado por Mar Isern, Diego Rey, Iria del Valle, Ibrahima Kone y Gabriel Guevara, entre otros. 

La idea original, a cargo de Nando López (“La Edad de la Ira”), expone un drama adolescente centrado en cuatro jóvenes que ponen a prueba sus creencias sobre la vida, el amor y la amistad. “Red Flags” narra la historia de Toni, Érika, Luna y Walter. Ellos son amigos íntimos, pero no se conocen en persona. Solo se siguen en una red social que, para ellos, es tan real como la vida misma. Allí, los cuatro comparten sus miedos, problemas y decepciones. 

La serie tiene a Montse García, Antonio Asensio, Paloma Molina y Xavi Toll en la producción ejecutiva y a Lucía Alonso Allende como coproductora ejecutiva. Al frente del guion están Nando López y Estel Díaz y la dirección está encabezada por Ian de la Rosa y Estel Díaz. 

Al encuentro posterior asistirán Nando López, creador de la serie; Diego del Pozo, gerente de Ficción de Atresmedia TV; y Miguel García, director de Ventas Internacionales de Atresmedia TV. 

Next from Spain cerrará el 20 de febrero con la proyección a las 16,15h del promo-reel de la “La Ley del Mar”. Miniserie de reciente estreno en RTVE interpretada por Blanca Portillo y Luis Tosar, junto a Sonia Almarcha, Víctor Clavijo, Lamine Thior, Álex Monner, Alfonso Lara, Carlos Serrano, Ramón Ródenas, Eva Marciel y Pau Durá. 

Se trata de un drama social basado en hechos reales y contado a través de sus personajes y sus miradas. Un pesquero, diez tripulantes y una decisión, rescatar a 51 emigrantes subsaharianos en una embarcación a la deriva en alta mar. Es la Ley del Mar. Pero las leyes funcionan de otra manera en tierra y sus acciones tendrán consecuencias imprevisibles. 

La ficción de RTVE y À Punt se rodó en escenarios naturales entre Madrid, Alicante, Ciudad de la Luz y Santa Pola. Está dirigida por Alberto Ruiz Rojo y producida por Studio60 y MCFLY Prod. AIE, con Tatiana Rodríguez y Víctor Pedreira como guionistas. 

José Pastor, director de Cine y Ficción de RTVE; y Enrique Domingo Pérez "Flipy", CEO de Studio 60 acudirán a la presentación.

 

Berlinale Series Market: Showcase “Secuoya: Bridge between Latin America and Europe” 

Asimismo, fruto del acuerdo establecido entre Iberseries & Platino Industria y Berlinale Series Market, el lunes 19 de febrero, a las 16h, se llevará a cabo en la sala CinemaxX 1 el showcase: “Secuoya: Bridge between Latin America and Europe”, en el que participarán Sergio Pizzolante, presidente de Commercial & International Distribution de Secuoya Studios; Ángela Agudo, productora ejecutiva de Secuoya Studios, y Anna Cassina, directora de Servicios de Producción Internacional de Secuoya Studios. 

Secuoya Studios detallará su papel en la industria audiovisual como puente entre Latinoamérica y Europa, con un modelo de negocio basado en la retención total o parcial de la propiedad intelectual y las licencias de distribución por ventanas y territorios, apostando por la colaboración internacional y las alianzas estratégicas. El estudio, que cuenta con oficinas en España, Estados Unidos, México, Colombia, Chile y Perú, ha desarrollado series premium capaces de viajar geográficamente, como 'Montecristo' y “Zorro”, estrenada con éxito recientemente en más de 40 países. 

En este panel se abordará, además de su estructura financiera y modelo de distribución, el proceso de elección de contenidos y producción, así como el cometido fundamental de las ventajas fiscales de España y la capacidad de Secuoya Studios para desarrollar grandes series en localizaciones dentro y fuera del país. Series en fase de preproducción como “Los 39” y “Terra Alta”, claros ejemplos de la unión y el trabajo conjunto de equipos y socios de LatAm y Europa. 



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jueves, 8 de febrero de 2024

Recilec amplía en 1.000 M2 sus instalaciones en Aznalcóllar para almacenamiento y tratamiento de residuos

/COMUNICAE/

La compañía inicia 2024 con la renovación de su imagen corporativa y el relanzamiento de su política de calidad y un ambicioso programa de empleo


La compañía Reciclado de Componentes Electrónicos, RECILEC, SA, inicia el año 2024 con la ampliación de 1.000 metros cuadrados en sus instalaciones de Aznalcóllar, en Sevilla, para almacenamiento de residuos eléctricos y electrónicos, adecuándose así a la normativa vigente y realizando un tratamiento aún más eficiente de los mismos.

La compañía, que acaba de cumplir sus primeros 16 años de actividad, relanzará durante este ejercicio su política de calidad y también su programa de empleo. En colaboración con el Ayuntamiento de la localidad en concreto, comienza el año con la incorporación de cuatro nuevas trabajadoras a su plantilla, que actualmente alcanza la cifra de 66 empleados, entre los cuales, el 30 por ciento, son mujeres.

RECILEC genera actualmente 108 empleos directos, teniendo establecidos en sus instalaciones 3 centros especiales de empleo, con relevante presencia de trabajadores especialmente sensibles y más de 60 empleos indirectos, en labores de transporte y servicios, entre las plantas de Aznalcóllar y Loja (Granada).

Participada por las compañías, FCC Ambito e Indumetal Recycling, RECILEC está actualmente dirigida por el Ingeniero químico, Juan Pedro Felipe Santos, de amplia experiencia en diseño de proyectos medioambientales y prevención de riesgos.

En el año 2008 fue inaugurada su planta de tratamiento de residuos eléctricos y electrónicos, como una iniciativa pionera que supuso una inversión superior a los 11 millones de euros y que ha llegado a ocupar más de 30.000 metros cuadrados de superficie, de los cuales, con la nueva ampliación están cubiertos casi el 37%. En ellos se llevan a cabo los procesos más avanzados para el tratamiento de toneladas de residuos de aparatos eléctricos y electrónicos, que se producen principalmente en Andalucía, Extremadura, Ceuta y Melilla.

Desde el año 2015, la compañía colabora activamente con los principales productores de aparatos eléctricos a través de los Sistemas de Responsabilidad Ampliada del Productor (SCRAPs) del todo el país como son ECOLEC, ECOTIC, ECOASIMELEC, ECOFIMATICA, ECORAEES, AMBILAMP, ECOLUM, ERP, ECOPILAS, TRAGAMOVIL y REINICIA en la correcta gestión y reciclaje de los residuos de Aparatos eléctricos y electrónicos (RAEE). Así como con los principales distribuidores de aparatos electrónicos y con la Federación de vendedores de electrodomésticos de Andalucía, FAEL.

También participa en las campañas y procesos de concienciación, aportando todo su experiencia y conocimiento en el eficaz y eficiente reciclaje de este tipo de residuos en toda la comunidad andaluza, superando los 250 millones de kilos tratados, desde el inicio de su actividad.

Inversiones y plan de empleo
En el capítulo de las inversiones realizadas más recientemente por la compañía cabe destacar los cerca de 4 millones de euros para la mejora de la planta de reciclado de frigoríficos y recuperación de los gases que contienen este tipo de electrodomésticos, altamente lesivos para el medio ambiente.

Hace seis años, Reciclado de Componentes Electrónicos S.A. se adhirió a los objetivos ODS, como socio de la Red española del Pacto Mundial de las Naciones Unidas, en consonancia con su continuo compromiso con la Responsabilidad Social Corporativa, y en la actualidad incorpora varios de los colores corporativos de esta iniciativa a su nuevo logotipo, así como sus principios y objetivos a la nueva imagen institucional, nueva web y redes sociales.

A lo largo del año 2024, RECILEC llevará a cabo un ambicioso calendario de visitas a planta, por parte de colegios y entidades, para acercar la necesidad del reciclaje de este tipo de residuos, que crecen exponencialmente, entre los más jóvenes y representantes de todo tipo de empresas, organizaciones e instituciones. Hace tan solo una semana, RECILEC estrenó el año con la visita de los alumnos del Master de Tecnología Ambiental que organiza la Universidad Internacional de Andalucía, en colaboración con la Universidad de Huelva.   www.recilec.com

Fuente Comunicae



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lunes, 5 de febrero de 2024

SocialwiBox celebra su aniversario con el lanzamiento de wiReply en el MWC

 


/ IBERIAN PRESS / SocialwiBox, líder en soluciones de Social Marketing Inteligente, cumple una década de trayectoria marcada por la innovación y el éxito sostenido con una cartera de casi mil clientes y más de 15 millones de usuarios digitalizados. 

Celebrando este hito, la empresa da un paso más y está ultimando el lanzamiento de su innovadora solución de Inteligencia Artificial, wiReply, que será presentada, tras el éxito que ya tiene entre el público nacional, para el público internacional en el próximo Mobile World Congress (MWC) de Barcelona que se celebrará entre los días 26 y 29 de febrero en la Fira de Barcelona.

"Celebramos una década de éxitos, creciendo con nuestra misión de captar y fidelizar clientes a través de Wifi, Big Data y Redes Sociales. Ahora, integrando la Inteligencia Artificial, seguimos evolucionando y adaptándonos a las demandas del mercado, fortaleciendo nuestro producto para satisfacer plenamente las necesidades de nuestros clientes”, explica Óscar Jofre, fundador y CEO de SocialwiBox.

El lanzamiento de wiReply

wiReply representa un salto cualitativo en la gestión de reseñas online, ofreciendo una respuesta automatizada y eficiente a los comentarios de los clientes en Google. 

Se trata de una herramienta de software basada en Inteligencia Artificial (IA) que automatiza el proceso de respuesta a las reseñas de Google facilitando la gestión eficaz de las numerosas reseñas que reciben la mayoría de empresas orientadas al gran público.

"Cada paso que hemos dado ha sido un aprendizaje. Hoy, con wiReply, ofrecemos no solo una solución, sino una experiencia transformadora para empresas de todos los tamaños", añade Jofre.

Basta echar un vistazo a datos como que el 73% de todas las reseñas online está en Google, que el 89% de clientes las leen online antes de visitar un establecimiento o que el 93% de los usuarios han decidido probar en base a las reseñas publicadas para comprender la importancia que tienen en el funcionamiento de la reputación online y de la visibilidad positiva.

El MWC de Barcelona, un evento clave en el calendario tecnológico global, servirá como escenario perfecto para la presentación de wiReply. 

En su stand, SocialwiBox demostrará cómo wiReply está ayudando a empresas a mejorar su gestión de reseñas, con casos de éxito y testimonios de clientes satisfechos.


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domingo, 4 de febrero de 2024

Verano Energy ingresa a evaluación ambiental pionero giga proyecto para la producción de hidrógeno y amoniaco verde en Perú

 

  • ‘Horizonte de Verano’ es el nombre del proyecto que contempla la construcción de una planta de producción de Amoniaco Verde con una capacidad de 1,65 millones de toneladas al año y 5,85 GW de capacidad de generación fotovoltaica, en la región de Arequipa. Se trata del primer Estudio de Impacto Ambiental detallado (EIA-d) que es evaluado ambientalmente en el Perú para el desarrollo de un proyecto de energía renovable de gran escala y que supone el salto a una industria revolucionaria que podría reemplazar al petróleo.


 


ROIPRESS / LATAM / PROYECTOS - El pasado 6 de Diciembre de 2023, Verano Energy, empresa internacional con más de 10 años de experiencia en el rubro energético renovable y con más de 50 proyectos construidos, con presencia en Perú, Chile, Colombia y Argentina, ingresó a trámite el Estudio de Impacto Ambiental detallado (EIA-d) de un pionero giga proyecto de producción de Hidrógeno y Amoniaco Verde.


El proyecto, llamado “Horizonte de Verano”, el cual estará ubicado en la región de Arequipa, es una de las iniciativas de generación y exportación de energías verdes más avanzadas en su desarrollo en Latinoamérica y tendría un gran impacto en la reducción de las emisiones de CO2 en todo el mundo, evitando la emisión de 4.960.000 toneladas CO2/año cuando esté completamente construido. El proyecto contempla la producción de Hidrógeno y Amoniaco Verde con una capacidad de generación solar de hasta 5,85 GWp en sus cinco fases, lo que representaría casi la mitad de la capacidad instalada de generación eléctrica del país al día de hoy.

Su construcción contempla la instalación de un giga parque solar que suministrará energía a una planta de electrólisis, que utilizará agua desalinizada procesada en la misma planta, para producir hidrógeno, el cual se convertirá posteriormente en amoniaco para poder ser transportado vía marítima. Esto permitirá la utilización de energía verde (e-fuels), lo que contribuirá a un planeta más verde y limpio.

Para el CEO de Verano Energy, Dylan Rudney, este proyecto supone la entrada de la empresa a la industria del hidrógeno y amoniaco verde y los e-fuels. “Este proyecto nos lleva a una escala de mayor envergadura. Estamos ante uno de los giga proyectos de hidrógeno verde más avanzados de la región y probablemente del mundo. Supone un cambio radical para poder terminar con el uso de combustibles y fertilizantes contaminantes, y así entregar al planeta una solución limpia y sostenible”, expresa.


Un hito en la industria del hidrógeno y amoniaco verde

La admisión a trámite de esta evaluación ambiental por parte del Ministerio de la Producción, es un hito para el sector energético renovable y posiciona a Verano Energy como uno de los líderes de la producción de e-fuels en Latinoamérica, ya que se trata del primer EIA-d que se presenta en Perú de un giga proyecto para la producción de hidrógeno y amoniaco verde en el país.

‘Horizonte de Verano’ es un giga proyecto pionero en una industria innovadora como es la producción de hidrógeno y amoniaco verde, una alternativa sostenible libre de emisiones que puede tener distintas aplicaciones, desde fertilizantes agrícolas, combustibles hasta productos químicos. De hecho, en un futuro podría reemplazar nada más ni nada menos que al petróleo y sus derivados, aportando así a la descarbonización de sectores como el transporte, la energía y la petroquímica.

“Gracias al gran recurso de la energía solar en la región que durante el día producirá el proyecto y a la energía eólica que se comprará de la red durante la noche, transformaremos agua de mar en un energético 100% renovable y de cero emisiones de carbono”, explica Erick Rojo, director del proyecto, quien destaca el fuerte involucramiento de la comunidad local en el desarrollo de esta iniciativa que se emplazará al sur de Perú y que comenzó a gestarse en julio de 2022.


Desarrollo del proyecto

El proyecto contempla el desarrollo y la operación de una planta de producción de hidrógeno y amoniaco verde en Arequipa, Perú, con instalaciones terrestres ubicadas en el distrito de Majes, provincia de Caylloma. Asimismo, se construirá en la zona costera una planta desalinizadora, un terminal y tuberías, ubicadas en el distrito de Quilca, provincia de Camaná.

En su primera fase, ‘Horizonte de Verano’ producirá más de 420 mil toneladas de amoniaco verde al año, gracias a su capacidad de generación solar instalada de 1.500 MWp, llegando a una producción de 1,65 millones de toneladas de amoniaco verde al año, con una capacidad de generación solar instalada total de 5.850 MWp, en su fase completa. Esta producción será transportada mediante un ducto de 26 kilómetros hasta la costa, donde se encontrará una instalación de almacenamiento y distribución marítima para transportar amoniaco verde.

“Hemos contado con el apoyo de nuestra consultora ambiental, consultores estratégicos de clase mundial y de las municipalidades involucradas (Majes y Quilca)”, explica Rojo, quien destaca que desde los inicios han trabajado más de 100 profesionales en los distintos ámbitos del proyecto, desde la ingeniería hasta la obtención de la línea de base ambiental. Además, anuncia que en la fase de construcción se generarían alrededor de 5.000 empleos directos y 200 empleos directos durante la fase de operación, buscando dar prioridad a la contratación de mano de obra local.

Se espera obtener la totalidad de los permisos necesarios para la construcción del proyecto durante el primer semestre de 2025. La primera fase entrará en operación a mediados de 2027 y la última fase a inicios de 2032.

¿Que cuestiones son las que la sociedad desconoce más frecuentemente? Cosas como estas:

  • Qué es un giga proyecto: Son proyectos de más de 1 GW de potencia de generación.
  • Qué es el hidrógeno verde: El hidrógeno verde es un energético que se obtiene de la electrólisis del agua utilizando energías renovables. Es considerado el sustituto más prometedor de los combustibles fósiles en industrias difíciles de descarbonizar.
  • Qué es el amoniaco verde:  Es un compuesto químico que se produce en base al hidrógeno verde y el nitrógeno separado del aire a través de un proceso 100% renovable que no genera CO2. Se emplaza como una alternativa sustentable al problema del almacenamiento y transporte del hidrógeno.


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Velca arranca el año 2024 con los últimos fichajes para su consejo de administración

 

  • Durante los últimos meses, la empresa española fabricante de motos y bicicletas 100% eléctricas, ha ampliado su núcleo de gestión para incorporar a miembros destacados del sector de la automoción y los negocios
  • Javier Melero, socio fundador de Sego Finance; Jaume Xicola, consejero delegado de Shad-Nad y socio inversor de BeHappy Investments; y Antonio Romero-Haupold, expresidente de Faconauto y AEMEB, son los últimos nombres en unirse al consejo de Velca
  • La compañía comienza el nuevo año con la brújula apuntando hacia su expansión internacional tras haber cerrado una ronda de financiación de más de 5 millones de euros

 



ROIPRESS / ESPAÑA / NOMBRAMIENTOS - Velca, la compañía española fabricante de motocicletas y bicicletas 100% eléctricas, presenta a su consejo de administración al completo con la incorporación de tres nuevos miembros: Javier Melero, socio fundador de Sego Finance; Jaume Xicola, consejero delegado de Shad-Nad y socio inversor de BeHappy Investments; y Antonio Romero-Haupold, expresidente de Faconauto y AEMEB. La compañía se lanza así a la aventura europea tras haber captado 5,3 millones de euros en una ronda de financiación de serie A. 


La compañía no ha parado de crecer, prueba de ello es la reciente ronda de financiación obtenida y una hoja de ruta que apunta al mercado europeo con tres mercados en su punto de mira -Italia, Francia y Alemania-, con una llegada en clave urbana y en colaboración estrecha con las redes de distribución de las principales ciudades europeas. Para liderar la expansión internacional, se integró en el equipo a Jorge Bialade, antiguo Manager de YallaMotor. 

Velca es ya el segundo fabricante español, tras haber producido más de 3.500 vehículos, y haber contribuido a ahorrar aproximadamente 500.000 kg de CO2 con sus vehículos en las calles.

“Estoy muy satisfecho con el grupo de profesionales que hemos construido. El trabajo de los últimos meses y el apoyo obtenido de diferentes fondos nos ha ayudado a formar un equipo experto con el que buscar nuevas metas que conquistar. Cada uno de ellos cuenta con una gran trayectoria y expertise en diferentes áreas de nuestro sector, por lo que consideramos que sus aportaciones serán significativas para nuestro éxito futuro”, señala Emilio Froján, CEO de Velca. “El futuro que vemos en Velca es ambicioso pero posible, esperamos que 2024 sea el año que nos reafirme como marca en España y poder abrirnos camino en Europa.”  


¿QUIÉN ES QUIÉN EN EL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE VELCA?

Emilio Froján, CEO y cofundador de Velca

Emilio ha trabajado en tres startups antes de fundar Velca en 2020. Estudió Relaciones Internacionales y Recursos Humanos y Ciencias Políticas y Administración Pública en la Universidad de Santiago. Trabajó como Head of Vehicle Operations en VOI Technology. También es profesor y mentor en múltiples instituciones: ThePower MBA, IFFE Business School, etc. Ha sido reconocido por Forbes como uno de “Los 100 españoles más creativos del mundo de los negocios” (2022) y la celebrada lista “30 under 30” (2023). 


César Flores, COO y cofundador de Velca

César estudió Derecho en la Universidad Complutense de Madrid. Flores ha orientado su carrera hacia la cadena de suministro internacional, de Europa a China. Antes de formar parte del equipo fundador de Velca, trabajó en VOI Technology como Supply Chain & Logistic Manager. 


Marta Rosell, directora de Ventas y cofundadora de Velca

Licenciada en Psicología y Máster en Psicología Clínica por la Universidad Complutense de Madrid . Antes de fundar Velca, Rosell ha trabajado en empresas como Decathlon y VOI Technology. 


René de Jong, consejero de Velca y vicepresidente de AEBAN

Es un “emprendedor en serie” convertido a business angel desde hace casi 20 años, con una amplia cartera de contactos e inversiones a sus espaldas. Es vicepresidente de AEBAN (Asociación Española Business Angels Networks) 

A lo largo de su carrera ha invertido en más de 40 startups. 


Miguel Álvarez, consejero de Velca y socio director de Marcapital Ventures

Es socio, directivo, consejero, inversor y mentor tanto en empresas tradicionales como de base innovadora y tecnológica en España, México y Estados Unidos. Además, cuenta con una amplia experiencia en desarrollo de equipos directivos en empresas de diferentes sectores. 


Jaume Xicola, consejero de Velca, consejero delegado de Shad-Nad y socio inversor de BeHappy Investments

Cuenta con más de 15 años de experiencia vinculado al sector del motor. Comenzó su carrera profesional en la empresa familiar SHAD-NAD, dedicada a la fabricación y desarrollo tecnológico de asientos y baúles para motos presente en más de 80 países con más de 6.000 puntos de venta. Es miembro inversor de BeHappy Investments, fondo que ha contribuido con 500.000 € en la última ronda de financiación. 




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sábado, 3 de febrero de 2024

Alterhome espera triplicar su número de franquiciados en España en 2024

 

  • La cadena española especializada en alquiler estableció oficinas en Ciudad de México a finales de 2023
  • Andalucía, la Costa Brava, la Costa del Sol y las islas (Baleares y Canarias) son algunas de las zonas en las que esperan poder asociarse con partners locales para abrir franquicia en 2024




ROIPRESS / INTERNACIONAL / ALQUILERES - Alterhome, primera cadena especializada en la gestión de viviendas en alquiler turístico o vacacional con presencia en España y Latinoamérica, encara el 2024 con el objetivo de triplicar su número de franquiciados en España.  


Tras realizar aperturas en múltiples ciudades españolas como Tenerife, Alicante o Ávila, la compañía dio continuidad a su consolidación en España, al tiempo que anunció la apertura de oficina en Ciudad de México hace unos meses, con el objetivo de liderar desde el país azteca su expansión por Latinoamérica.

Para este 2024 uno de los objetivos estratégicos de la cadena, que en estos momentos gestiona una cartera de más de 150 alojamientos, entre viviendas, edificios de alquiler mensual y hoteles boutique, es, además de consolidar su presencia en México, seguir trabajando en su plan de crecimiento en España a través nuevas aperturas de franquicias en zonas de Andalucía, la Costa Brava, la Costa del Sol y las islas (Baleares y Canarias), para las que actualmente están buscando la asociación con partners locales. Alterhome, a través de su modelo de franquicia, les dota de las herramientas, formación, procedimientos e infraestructura tecnológica necesaria para que desde el primer momento puedan empezar a captar viviendas y a recibir reservas de viajeros.

“Nuestro objetivo es profesionalizar y revolucionar la industria del alquiler vacacional proveyendo a nuestros asociados de todas las herramientas y el conocimiento necesario a través de formación online con los mayores profesionales del sector, así como de un equipo de soporte que les ayude con todas sus dudas y gestión del día a día para que tengan éxito en su emprendimiento y puedan ofrecer un servicio excepcional a los viajeros y la máxima rentabilidad a los propietarios de apartamentos turísticos”, señaló Juan de Antonio Rueda, Head of Partner Experience de Alterhome.


Nuevo director general y reconocimiento de Skift 

2023 fue un año importante para el crecimiento y consolidación de Alterhome, que amplió equipo con varias incorporaciones estratégicas como la de Juan Carlos Fernández (antiguo directivo de Microsoft España) como director de operaciones y director general, responsable de liderar la expansión de la compañía. Además, la cadena fue reconocida el pasado mes de junio, según estudio elaborado por Skift, como una de las dos únicas compañías españolas -junto a BeMate-, incluidas en el ranking de las 15 empresas más influyentes del mundo en la industria de los Urban Rental Managers.

“Las previsiones para el turismo vacacional en nuestro país son realmente optimistas y prevemos un importante aumento de la demanda tanto nacional como internacional en los próximos años, en un sector, el de las viviendas turísticas que, según datos de Booking, superará en 2025 en número de reservas al sector hotelero, alcanzando un volumen del 51,2%", concluyó Chema González, CEO de Alterhome.




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Fernando Ariza, nuevo presidente del Instituto de Actuarios Españoles

 

  • El propósito será el de contribuir desde la ciencia actuarial a una sociedad más sostenible e inclusiva
  • Las mujeres representan un 45% de la nueva Junta




ROIPRESS / ESPAÑA / NOMBRAMIENTOS - El Instituto de Actuarios Españoles ha elegido su nueva Junta de Gobierno para la legislatura 2024-2028, que será presidida por Fernando Ariza Rodríguez.


Fernando Ariza, quien lideró la única candidatura que concurrió a este proceso electoral, es doctor en Economía Financiera, Actuarial y Matemática por la UCM, licenciado en Ciencias Económicas y en Ciencias Actuariales por la UCM, y PADE por IESE.

En la actualidad es director general adjunto de Mutualidad, que compatibiliza con otras responsabilidades tales como consejero de Avanza Previsión, director de la Escuela de Pensamiento de Fundación Mutualidad de la Abogacía, miembro del Consejo Asesor y del tribunal de tesis del MCAF de la UC3M, profesor de la UB, y miembro del Comité Internacional de Pensiones y Previsión Social de ESIP. 

La nueva Junta de Gobierno del Instituto de Actuarios Españoles la componen Fernando Ariza Rodríguez (presidente), José Gabriel Puche de la Horra (vicepresidente), Ramón Nadal de Dios (secretario general), Aitor Milner Resel (tesorero), Rafael Moreno Ruiz, Mercedes Ayuso Gutiérrez, Clara Isabel González, Joaquín Benavides López, Iratxe Galdeano Larisgoitia, Cristina Martínez García y Silvia Moreno Rubio (vocales), y acompañados por Sonia Latorre Aznar y Rubén Nova Rebanales como vocales suplentes. 

Destaca de este nuevo órgano de gobierno la representación paritaria de mujeres y hombres, así como la diversidad también entendida en términos de experiencia, generacional, y áreas de práctica actuarial e industrias representadas. 

Fernando Ariza, señaló en nombre de toda la Junta de Gobierno su “agradecimiento a todos los actuarios por la confianza en este equipo humano”, añadiendo que “nuestro gran propósito será el de contribuir desde la ciencia actuarial a dar respuesta a los grandes retos que tenemos las sociedades del Siglo XXI tales como la nueva longevidad, los retos tecnológicos y digitales, el cambio climático o la lucha contra las desigualdades, de tal manera que seamos una profesión clave para articular y equilibrar una sociedad más sostenible e inclusiva y donde se consiga reducir el gap de protección de todos los ciudadanos y en especial el de los más vulnerables”.




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jueves, 25 de enero de 2024

Parkimeter genera un 50% más de reservas de parkings en 2023 respecto al año anterior

/COMUNICAE/

La plataforma de reservas de aparcamiento online se consolidó en el pasado año como la mayor red de aparcamientos públicos en Europa


La reconocida empresa Parkimeter del Grupo EasyPark, ha anunciado un impresionante incremento de más del 50% en las ventas en comparación con el año anterior. Este logro significativo destaca el papel crucial de Parkimeter en el sector de reservas de aparcamiento online.

Durante el transcurso del 2023, Parkimeter ha logrado convertirse en la red de reservas de aparcamientos públicos más extensa de Europa con cerca de 2.500 aparcamientos. Este impresionante crecimiento reafirma la posición de Parkimeter como un servicio conveniente para conductores en busca de soluciones de estacionamiento seguras y eficientes en toda Europa.

Como parte de su estrategia de expansión, Parkimeter ha ampliado sus operaciones hasta el Reino Unido, Estonia y Finlandia, marcando un paso significativo en su trayectoria internacional. En la actualidad, Parkimeter opera con éxito en 12 países europeos, incluyendo España, Francia, Italia, Alemania, Bélgica, Portugal, Países Bajos, Dinamarca, Austria, y los recién incorporados Reino Unido, Estonia y Finlandia. Esta amplia presencia geográfica refleja la capacidad de Parkimeter para adaptarse a diferentes mercados y culturas, ofreciendo soluciones de estacionamiento flexibles y convenientes.

Nacho Cofré, CEO de Parkimeter, compartió su entusiasmo sobre estos logros: "Celebramos el crecimiento que hemos experimentado en el último año. Convertirnos en la red de reservas de aparcamientos públicos más grande de Europa es un hito que refleja el arduo trabajo y la dedicación de todo el equipo. La expansión hacia nuevos países marca otro logro en nuestra visión ambiciosa de conectar a los conductores con soluciones de estacionamiento eficientes en todo el mundo".

Con estos éxitos recientes, Parkimeter reafirma su compromiso de seguir siendo un líder innovador en el sector de reservas de aparcamiento online, proporcionando a los conductores soluciones convenientes y confiables en su búsqueda de estacionamiento.

Fuente Comunicae



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Únete al Panel de NGI: “Comunidades, derechos digitales y el futuro de Internet. Ayúdanos a dar forma al mañana digital”

 



/ IBERIAN PRESS / Dada la rápida difusión de las innovaciones tecnológicas, preservar los derechos humanos en el mundo digital es una cuestión cada vez más apremiante para los tecnólogos, los responsables políticos y la sociedad. Varias comunidades e iniciativas están desempeñando un papel fundamental a la hora de abordar estos desafíos. Este panel de Next Generation Internet (NGI) reúne a agentes de pensamiento de este ecosistema para discutir caminos hacia un futuro digital inclusivo, más equitativo y centrado en el ser humano para todos.


El 25 de enero, la oficina de extensión de NGI organiza un panel de debate online, de 60 minutos de duración, sobre el papel vital, aunque no lo suficientemente visible, de las comunidades de base de derechos digitales en la configuración del futuro de Internet. El panel reúne a líderes comunitarios de organizaciones reconocidas como Access Now, Missions Publiques, Algorights y Wikimedia Foundation. Todos los expertos compartirán sus visiones y discutirán las cuestiones apremiantes que rodean la creación de un Internet más seguro, inclusivo y centrado en las personas.


Access Now es una organización internacional que centra su trabajo en preservar los derechos humanos en un contexto de rápida introducción de nuevas tecnologías y herramientas en nuestra vida diaria. 

Wikimedia es una fundación sin fines de lucro cuya labor se centra en proporcionar la infraestructura esencial para el conocimiento libre, asegurando que los humanos sigan siendo centrales en todo el proceso de recopilación de conocimiento. 

Algorights es una red colaborativa que promueve la participación de la sociedad civil en el campo de las tecnologías de IA, con enfoque en los Derechos Humanos. 

Por su parte, Missions Publiques es una agencia especializada en participación ciudadana enfocada en iniciar y organizar diálogos ciudadanos internacionales y transversales. Hasta ahora, han creado más de 1.800 diálogos en 125 países.

NGI es una iniciativa de la Comisión Europea que tiene como objetivo dar forma al desarrollo y la evolución de Internet hacia una red de confianza, respondiendo a las necesidades fundamentales de las personas, incluidas la confianza, la seguridad y la inclusión, al tiempo que refleje los valores y las normas que disfrutan todos los ciudadanos en Europa. 

El proyecto fusiona financiación (más de 250 millones de euros han apoyado a más de 1.000 investigadores e innovadores de Internet involucrados en cientos de proyectos hasta la fecha) con tutoría y apoyo a los innovadores, desde la idea inicial hasta el desarrollo y prueba de nuevas tecnologías abiertas. 

El panel es una oportunidad para debatir sobre las visiones a menudo alineadas de estas comunidades de derechos digitales y los principios de NGI hacia un entorno digital más centrado en el ser humano, con el código abierto y lo digital común en su núcleo. Este panel también ofrecerá la oportunidad de comprender qué aprendizajes y líneas de acción provenientes de estas comunidades aún no son evidentes a nivel de políticas, y cómo estos pueden proporcionar ideas valiosas para dar forma a la futura agenda de NGI siguiendo un enfoque inclusivo, fundamentado y de abajo

Por lo tanto, la sesión incorporará una perspectiva social y comunitaria dentro del NGI, ampliando así su alcance mientras explora sinergias y potencialmente colabora en futuras iniciativas. Allanará el camino para coimaginar y codiseñar escenarios de futuros deseables habilitados por Internet. 


Regístarte aquí: NGI Panel: Communities, Digital Rights and the Future of the Internet



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domingo, 21 de enero de 2024

El Grupo Greenvolt se asocia con NH Hotels & Resorts para la instalación de paneles solares en dos hoteles de Madrid y Milán

 

  • El Grupo Greenvolt se encargará de la implementación de soluciones solares en dos hoteles de la firma NH Hotels & Resorts de España e Italia.
  • NH Madrid Las Tablas y NH Milano Congress Center comenzarán a consumir energía renovable generada a través de paneles solares instalados por Grupo Greenvolt.
  • La capacidad instalada en ambos hoteles permitirá generar energía limpia, reforzando la sostenibilidad de sus operaciones. Se evitarán más de 300 toneladas de emisiones de CO2 al año.




ROIPRESS / EUROPA / ALIANZAS - El Grupo Greenvolt se ha comprometido a acelerar la transición energética del sector turístico a escala europea. A través de la cooperación internacional entre las empresas involucradas de ambos Grupos, ha firmado un contrato para la implementación de sus soluciones solares en dos propiedades de NH Hotels & Resorts, marca de hoteles urbanos para ocio y negocios de Minor Hotels.


En el marco de este acuerdo, el Grupo Greenvolt avanzará en la instalación de paneles solares en el NH Madrid Las Tablas, en España, y en el NH Milano Congress Center, en Italia, estudiándose nuevas posibilidades de cooperación en múltiples países europeos para 2024. La Unidad de Producción para Autoconsumo del establecimiento de la capital española tendrá una potencia instalada de unos 60 kWp, mientras que la instalación del hotel milanés alcanzará los 68 kWp.

"Estamos presenciando un fuerte interés por parte del sector turístico, en toda Europa, por soluciones de eficiencia energética que, desde nuestra perspectiva, tienen mucho sentido ", afirma João Manso Neto. "Tenemos soluciones que se ajustan a las necesidades de nuestros clientes, permitiéndoles empezar a consumir energía más barata, pero sobre todo respetuosa con el medio ambiente", añade el CEO del Grupo Greenvolt.

Con estas dos instalaciones, que suman alrededor de 250 paneles solares fotovoltaicos, será posible que los dos hoteles de la marca NH Hotels & Resorts generen anualmente más de 150 MWp de energía limpia. En conjunto, estas dos unidades evitarán la emisión de más de 300 toneladas de CO2 al año, contribuyendo así a un futuro más sostenible.

Manuel Gómez Gamarra, director de Ingeniería de Minor Hotels para el Sur de Europa, destaca "la importancia de la sostenibilidad en las operaciones de nuestras unidades hoteleras. Como uno de los mayores grupos hoteleros, queremos estar a la vanguardia del cambio, trabajando cada día para ofrecer a nuestros huéspedes las mejores experiencias con el menor impacto ambiental posible."


NH Hotels & Resorts está ya presente en 26 países y cuenta con una cartera de hoteles emblemáticos en Europa, América y Asia, que ofrecen ubicaciones inigualables, experiencias gastronómicas auténticas y buen servicio.

El Grupo Greenvolt está desarrollando una plataforma paneuropea en el importante segmento de la Generación Distribuida de energías renovables, donde cuenta con una cartera de 166 MW. El Grupo cuenta con una cartera de 7,7 GW en proyectos eólicos y solares fotovoltaicos a gran escala en un total de 15 geografías, con alrededor de 2,9 GW en Ready to Build, construcción o operación a finales de este año, actuando también en la generación de energía a partir de biomasa residual.




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Predicciones en tecnología 2024: Qué sigue para la IA, la simulación y los gemelos digitales

 

  • Para 2024, la IA seguirá siendo clave, mientras tecnología como los gemelos digitales, blockchain y simulación siguen ganando protagonismo y relevancia




ROIPRESS / INTERNACIONAL / TECNOLOGÍA - El 2024 se revela ante nosotros con promesas emocionantes y desafíos interesantes en el tema de la tecnología. Altair, empresa líder en ciencia computacional e inteligencia artificial (IA), nos ofrece un vistazo exclusivo al futuro, donde la inteligencia artificial y la ingeniería convergen para redefinir el juego en la simulación y el diseño digital. Estas son las predicciones de Altair para este año 2024.


1. Simulación Autónoma: Diseño Forjado por la IA

En este emocionante panorama, la inteligencia artificial emerge como la fuerza propulsora detrás de una revolución: la era de la auto-simulación. La interacción creciente entre datos/IA y simulación acelera el uso de simulaciones basadas en la física, empoderando incluso a aquellos sin experiencia técnica. Estamos ante una transformación donde la máquina se convierte en la diseñadora principal, acelerando el proceso creativo y democratizando el acceso a la simulación.


2. La Transparencia Imperativa: 'IA Explicable' como Norma

Con la IA desempeñando un papel central, la exigencia de una 'IA Explicable' se vuelve esencial. Los usuarios demandan una comprensión más clara de los procesos de la IA. Altair prevé una respuesta a esta demanda mediante una transparencia que se convierte en un estándar. Esta necesidad cambiará la forma en que las organizaciones abordan la gobernanza y las regulaciones en torno a la inteligencia artificial, llevando la confianza a nuevos niveles.


3. Blockchain como Escudo del Linaje de Datos: Confianza Inquebrantable en Decisiones Cruciales

En el núcleo de las decisiones críticas, la tecnología blockchain surge como el protector del linaje de datos. La procedencia/linaje del modelo se vuelve crucial, y blockchain se erige como la piedra angular de la integridad de los registros. Esta aplicación de blockchain no solo responde a la creciente preocupación por la manipulación de datos, sino que también proporciona una confianza inquebrantable en el proceso de toma de decisiones, impulsando una nueva era de decisiones seguras y fiables.


4. MLOps en el Límite: Revolucionando la Eficiencia del Modelo

La evolución de MLOps (Operaciones de aprendizaje automático) trasciende las operaciones convencionales para abrazar la optimización del modelo en todos sus niveles. Desde el ajuste de hiperparámetros hasta la optimización del rendimiento específico para casos de uso y conjuntos de chips, esta expansión redefine la eficiencia del aprendizaje automático. Esta evolución no solo permite implementación y escalamiento eficientes, sino también la adaptación ágil a diversos entornos y requisitos, marcando un hito en la flexibilidad y rendimiento del aprendizaje automático.


Ingeniería 2024: Simulación, Gemelos Digitales y Eficiencia Sin Fronteras

Este año promete avances audaces en la ingeniería, donde la simulación y los gemelos digitales se alzan como héroes. Los gemelos digitales, reproducciones virtuales exactas de sistemas físicos, revolucionarán industrias como la manufactura, BFSI (Banca , Finanzas, Aseguradoras) y la logística. Proporcionarán un terreno de prueba para el diseño y la optimización, permitiendo a las empresas identificar y resolver problemas antes de la producción física. En la industria BFSI, los gemelos digitales ayudarán a mejorar la eficiencia operativa, facilitar la gestión de riesgos y aumentar la agilidad al proporcionar una visión integral y en tiempo real de la infraestructura y los flujos de trabajo, impulsando así la innovación y la adaptación rápida a cambios en el entorno financiero. Esta tecnología no sólo acelera la innovación sino que también reduce costos y riesgos, abriendo la puerta a un horizonte donde la eficiencia y la precisión son la norma.

El escenario está preparado para la innovación y la convergencia tecnológica, donde la anticipación y la adaptación son las claves. 



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MOBOTIX y Kepler lanzan un sensor inteligente que beneficia al sector sanitario

 

  • La solución supervisa el bienestar de los pacientes y protege su privacidad, ya que no se almacenan las imágenes y solo alerta al personal de enfermería en caso de emergencia
  • Las repetidas falsas alarmas suponen una carga para el personal de enfermería, lo que aumenta el riesgo de que no se preste ayuda a tiempo en caso de emergencia real
  • Su tecnología hemisférica hace posible vigilar habitaciones completas sin ángulos muertos




ROIPRESS / INTERNACIONAL / INNOVACIÓN - MOBOTIX y Kepler Vision Technologies lanzan NurseAssist, su primera solución conjunta para residencias, hospitales y centros de asistencia sanitaria. El software de la empresa neerlandesa, integrado en la cámara hemisférica para interiores MOBOTIX C71, detecta con precisión las caídas de las personas, así como el abandono no autorizado de la cama por lo que reduce significativamente las falsas alarmas en comparación a otros sistemas automáticos. Como resultado, la solución mejora notablemente la atención a las personas de la tercera edad y aquellas que requieren de cuidados sanitarios, al tiempo que reduce la carga de trabajo del personal y aumenta la rentabilidad.


Kepler Vision Technologies desarrolla soluciones de software únicas para la atención sanitaria basadas en inteligencia artificial (IA). Con ellas supervisa el bienestar de los pacientes y protege su privacidad, ya que no se almacenan las imágenes y solo se alerta al personal de enfermería en caso de emergencia.


La innovadora tecnología de vídeo aporta seguridad y facilidades en el sector sanitario

Las caídas de las personas mayores, enfermas y/o dependientes suelen acarrear graves consecuencias si no se interviene rápidamente. A menudo se utilizan soluciones tecnológicas para detectar incidentes, sin embargo, suelen provocar falsas alarmas con frecuencia. Kepler realizó un estudio en un centro de atención a personas mayores de los Países Bajos muestra que, en un centro con 16 pacientes, las soluciones de monitorización habituales notificaban semanalmente unas 1.500 alarmas. En muchos casos se trataba de falsas alarmas provocadas, por ejemplo, por una almohada que se cae, una cortina que se agita o mascotas que saltan a la cama.

La nueva solución NurseAssist elimina estos factores y, por lo tanto, es mucho más fiable que otros sistemas. Sólo para los 16 pacientes del estudio de caso, esto supuso un ahorro de tiempo diario de tres horas de trabajo. Las repetidas falsas alarmas suponen una carga para el personal de enfermería (fatiga por alarmas), lo que aumenta el riesgo de que no se preste ayuda a tiempo en caso de emergencia real. El uso de esta solución permite detectar antes las caídas, garantiza una mayor seguridad, un incremento en la satisfacción laboral para el personal de enfermería y una elevada eficiencia de costes.


MOBOTIX c71: El sensor más óptimo para un software de detección de caídas

Gracias a su tecnología hemisférica, es posible vigilar habitaciones completas sin ángulos muertos. Las imágenes no se almacenan, sino que se utilizan para detectar graves incidentes. La solución incluye un modo de privacidad que garantiza que la imagen del sensor óptico no sea visible si no se ha producido un evento de alarma y solo se muestren indicaciones como “persona en la cama”. El complejo sector de la atención y el cuidado sanitario requiere una protección de datos fiable, un elemento esencial de esta solución. Las alarmas registradas se envían exclusivamente al personal de asistencia designado, por ejemplo, al dispositivo de la enfermera de guardia.

El sistema de detección funciona eficazmente tanto de día como de noche. Gracias a la iluminación por infrarrojos, detecta los detalles incluso en la más absoluta oscuridad. Además, la función de audio integrada permite una comunicación bidireccional con el paciente y el cuidador, la cual permite ahorrar tiempo.


Conexión a sistemas de llamadas paciente-enfermero

La integración de estos sistemas en residencias de ancianos y hospitales permite a todos aprovechar al máximo las ventajas de esta tecnología. Esto garantiza una comunicación fiable, segura y rápida con los dispositivos móviles de los enfermeros y la interacción de audio "pulsar para hablar" para los pacientes.


Kepler y MOBOTIX encajan a la perfección

"Soluciones de software como las de Kepler eran las que ya teníamos en mente cuando desarrollamos la plataforma MOBOTIX 7", afirma Thomas Lausten, CEO de MOBOTIX. " Aplicaciones optimizadas basadas en IA que permiten soluciones en nuestra plataforma que antes no se podían mostrar, o por lo menos no con esta calidad".

"Con MOBOTIX, hemos encontrado un socio cuyo sensor óptico con su innovadora visión omnidireccional proporciona el mejor soporte posible para nuestro software Kepler NurseAssist. Esto beneficia a todos los implicados en el cuidado de personas mayores y al sector de la enfermería", añade Harro Stokman, CEO de Kepler Vision Technologies.

"Gracias a MOBOTIX NurseAssist con la tecnología Kepler, ofrecemos a hospitales, residencias y centros de atención sanitaria una herramienta única para optimizar los cuidados desde una única fuente. Estamos hablando de una inmensa mejora en el funcionamiento de la labor sanitaria a la vez que se ahorra tiempo y dinero, es fácil de planificar, configurar y se instala mediante un sistema de conectar y usar", afirma Christian Cabirol, Director de Tecnología de MOBOTIX. "Es agradable ver que aquí se crea un valioso espacio para el cuidado de los pacientes. Estamos orgullosos de apoyar a los cuidadores en su trabajo diario y de dar a los pacientes una sensación de seguridad y protección. Proporcionamos tecnología de alta inteligencia, pero al final lo importante son las personas".




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Gemini de Google y Chat GPT de OpenAI, nuevos hitos en el auge de la IA Generativa

 

  • El Grupo Sabio destaca el Impacto transformador de la IA Generativa y de la automatización al liberar a los empleados de tareas rutinarias y permitirles asumir roles de mayor valor para mejorar la atención que ofrecen a sus clientes




ROIPRESS / INTERNACIONAL / INTELIGENCIA ARTIFICIAL - El ámbito de la Inteligencia Artificial (IA) está presenciando otro punto de inflexión con el surgimiento de Gemini, el último modelo presentado por Google. Este modelo no solo representa una competencia directa para GPT de OpenAI, sino que también está abriendo las puertas a ideas aún más innovadoras y radicales ya que puede aprender de datos que van más allá del texto, utilizando también información de audio, vídeo e imágenes.


Desde Sabio Group, se ha observado el impacto transformador que la introducción de la IA Generativa ha tenido en el último año en la Experiencia de Cliente. Según María Paredes, AI & Automation Specialist en Sabio, la implementación del ChatGPT ha supuesto un avance significativo en la percepción y uso de la Inteligencia Artificial Generativa y Conversacional impulsando el desarrollo de casos de éxito antes impensables en múltiples sectores del mercado. “Para Sabio es claro que su implementación está mejorando los procesos de atención al cliente y la experiencia del usuario en miles de empresas”, explica.

Esta apertura de posibilidades ha generado un cambio en la percepción de cómo las empresas y el público en general interactúan con la tecnología. Además, según Daniel Gil, AI & Automation Specialist en Sabio, “este avance es crucial pues transformará a la sociedad al permitir a los usuarios realizar cualquier proceso digital hablando a la máquina o a la aplicación, la cual estará preparada para realizar una tarea o análisis y proporcionar la respuesta”, desde tareas bancarias hasta solicitudes a asistentes virtuales para realizar acciones específicas.


La implementación de la IA Generativa, como destaca María, abre un panorama favorable para reemplazar tareas rutinarias, liberando a los empleados para enfocarse en roles más creativos y estratégicos. Por ejemplo, soluciones basadas en estas tecnologías implementadas por Sabio han mejorado significativamente la calidad y la eficiencia en la atención al cliente y la gestión del dato, optimizando el coste beneficio de las operaciones, como son la tipificación automática de llamadas, resumen de conversaciones, saludo inicial del agente, enrutamiento y respuestas de mails, Bots de FAQs, entre otros. “Centrándonos en resultados, la tipificación automática mejora en un 35% con respecto a cuando tipifica un Agente, reduciendo el tiempo total de gestión de la interacción”, explica María.

Sin embargo, aún persisten interrogantes y desafíos éticos en torno a la IA. María Paredes subraya que "Si bien la IA puede reemplazar tareas específicas, carece de habilidades humanas como la creatividad y la toma de decisiones, por lo que debe ser vista como una herramienta complementaria. Esto implica adaptarse y desarrollar nuevas habilidades para trabajar en conjunto con estas tecnologías emergentes".

Las preocupaciones sobre la seguridad y privacidad de los datos siguen siendo una prioridad. Daniel Gil destaca que los desarrolladores están enfocados en asegurar que los datos de los clientes se mantengan seguros, “aunque en el ámbito de consumo algunos datos se utilizan para entrenar los modelos, en las herramientas empresariales esto no se va a hacer. Los datos son y serán de las empresas”, comenta Daniel.

Así, el lanzamiento de Gemini por parte de Google y el progreso continuo de herramientas como ChatGPT marcan un hito en la era de la IA Generativa. A medida que esta tecnología evoluciona, es esencial abordar no solo sus beneficios sino también sus implicaciones éticas, garantizando un uso responsable y ético que potencie su contribución a la sociedad y las empresas.




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sábado, 20 de enero de 2024

Intecsa planea asociarse con el gigante chino CRRC Corporation

 

  • La nueva alianza estaría explorando proyectos ferroviarios de colaboración en México, Colombia y Arabia Saudí, tanto de carga como de pasajeros




ROIPRESS / INTERNACIONAL /ALIANZAS - Una delegación de la ingeniería española Intecsa ha estado, durante la segunda semana de enero, reunida en Nanjing con la división de Planificación y Diseño de CRRC Corporation Ltd buscando las sinergías y lazos comerciales para nuevos proyectos de movilidad urbana y tren de pasajeros tanto en América Latina como en Oriente Medio y la ampliación de la presencia de ambas empresas en estos mercados.


De esta forma, la nueva alianza estaría explorando proyectos ferroviarios de colaboración en México, Colombia y Arabia Saudí, tanto de carga como de pasajeros.

El equipo de Intecsa, formada por el socio Héctor Di Bonaventura, el Director de Operaciones Fernando Romeo Sesma y el Jefe de Carreteras y Ferrocarriles Álvaro Soto Arriazu, pone de manifiesto el compromiso con el desarrollo de una alianza estratégica entre ambas empresas.  

Esta nueva oportunidad se da en el marco de la elaboración del Proyecto Ejecutivo de la ampliación de las Líneas 4 y 6 en Monterrey (México) elaborado por Intecsa en colaboración con el gigante chino, encargado de la fabricación del sistema Monorrail. 

“El mercado internacional representa más del 70% de la facturación anual de Intecsa, por lo que un socio estratégico como CRRC presenta importantes ventajas competitivas. Ellos pueden encontrar en nosotros un aliado con amplio conocimiento técnico y expertise de negocio internacional. Pocas empresas tienen la visión pionera de promocionar la exportación de servicios chinos, como sí es más común con las manufacturas, en el ámbito de la ingeniería global. Confiamos en que será el comienzo de una relación que dará frutos muy pronto” comenta Héctor Di Bonvanetura . 





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viernes, 19 de enero de 2024

CHECK24 se erige como el comparador de precios más grande de Europa

 Ya genera más tráfico que sus siguientes 3 competidores juntos


/ IBERIAN PRESS / Con más de 27 millones de visitas mensuales y más de 20  millones de clientes, CHECK24 se sitúa, un año más, como el líder del mercado de la comparación de precios y tarifas de servicios en Europa, muy por delante de otros comparadores como CompareTheMarket o MoneySuperMarket en Reino Unido con un volumen  de 11 y 8 millones de visitas respectivamente, Verivox su principal competidor en el mercado  alemán con 6 millones, Facile.it en Italia con 4, Meilleurtaux en Francia con 2 o Rastreator en  España con 1,2 millones de visitas.¹ 

 



Durante todo el 2023, ha ido experimentando un incremento de visitas de un 12% con respecto al año anterior, una evolución que se debe no sólo al excelente desempeño de líneas de negocio ya existentes, sino también a grandes lanzamientos e importantes hitos en la internacionalización de la compañía. 

España, un mercado en pleno crecimiento 

CHECK24 continúa con una fortísima apuesta por el mercado español, donde ofrece comparativas de Hoteles, Coches de Alquiler o múltiples categorías de Seguros entre las que destaca la vertical de Seguros de Coche.  

“Precisamente este año, el comparador de Seguros de Coche merece una mención muy especial, ya que 2023 ha supuesto un salto enorme tanto a nivel de oferta como de producto, lo que se está viendo reflejado en un crecimiento a doble dígito y una espectacular mejora de la conversión” explican desde la compañía.  



A nivel de oferta, en España ha incorporado este año a importantes partners, entre los que destacan las nuevas colaboraciones con Allianz, MMT, Pelayo, Caser y Divina Seguros.  

En total, la compañía ya compara a más de 24 proveedores en el mercado nacional, convirtiéndose en el portal de comparación de referencia para seguros de coche y el único que permite una contratación directa de manera 100% digital. 

Alemania y Austria: lanzamiento y consolidación de nuevas líneas de negocio 

El 2023 ha sido un año con múltiples novedades para CHECK24 en su mercado de origen, Alemania, con el lanzamiento de importantes líneas de negocio, sobre todo en las verticales de Travel. Se trata de un sector donde la compañía sigue marcando tendencia gracias a los nuevos comparadores de paquetes de Viajes Deportivos, a los que se acaba de incorporar también la categoría de Golf, y el recién lanzado comparador de Autocaravanas y Campers.  

Ya fuera del negocio de la comparación, cabe destacar también la consolidación y el buen desempeño del banco digital C24, lanzado el año anterior. 

También ha sido el año en el que se abrió al nuevo mercado austriaco con un fuerte enfoque en la comparación de Productos Financieros, con especial relevancia de las verticales de Crédito, Hipotecas, Tarjetas e Inversiones, aunque pasados unos meses también incluyó sus comparadores de viajes con Hoteles, Residencias Vacacionales, Coches de Alquiler y Paquetes Vacacionales a la cabeza.

La compañía, está disfrutando de una gran acogida en este país alpino. 

2024, objetivos

El próximo año, CHECK24 seguirá apostando por el crecimiento y la expansión con nuevas y disruptivas categorías de comparación de productos y servicios tanto a nivel nacional como internacional. De igual manera, están planeadas importantes inversiones en otras líneas de negocio que permitan continuar con una tendencia de crecimiento imparable para el comparador. 


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